Inclusion, responsabilité et égalité des chances
Chez Attensi, nous construisons un environnement de travail qui offre de vraies opportunités à des personnes de tous horizons.
Parce que nous savons que pour changer la donne, il faut les connaissances et l'expérience de personnes qui changent la donne.
Les objectifs d'Attensi en matière d'inclusion et d'égalité des chances pour 2030
Nos engagements en faveur de l'égalité des chances à l'horizon 2030 s'inscrivent dans les Objectifs de développement durable de l'ONU :
Comment créons-nous de l'impact ?
Des équipes diversifiées
Nous sommes très fiers de nos équipes diversifiées, qui réunissent une grande variété de profils en termes de compétences, de genre, d'origine, d'âge et de culture, et nous continuons à œuvrer pour préserver et célébrer cette diversité.
Comité d'éthique d'Attensi
Cette initiative interne sert d'instance de recours pour toutes les questions éthiques, comme le choix des clients, des fournisseurs, etc.
Nous voulons avoir l'assurance que tous nos partenaires partagent notre attachement à l'équité et poursuivent des objectifs similaires en matière d'égalité des chances.
Code d'éthique et de conduite des affaires d'Attensi
Nous avons veillé à ce que les engagements et les lignes directrices de l'entreprise soient accessibles à tous.
