Teach Learning a Lesson
EXCELERATE 2024

Styremedlem, rådgiver og investor

Tidligere administrerende direktør i selskaper som Nille, Travel Retail Norway, Europris og XXL. Han er utdannet siviløkonom fra NHH og jobbet i fem år i konsulentselskapet McKinsey i Stockholm, men har jobbet over hele verden, blant annet i Australia og Sveits. Senere tok han en MBA ved University of California, Berkeley, og senest våren 2023 deltok han på Executive Board Programme ved INSEAD.

Global leder for ferdigheter og læring | Hydro

Hun har nesten 20 års erfaring fra L&D i en rekke bransjer og har jobbet for selskaper som Telenor, DNB og EVRY. I 2019 tiltrådte hun sin nåværende stilling i Norsk Hydro ASA, et globalt selskap med 32 000 ansatte i 40 land. Hun har ansvaret for den globale strategien for ferdigheter og læring, økosystemet av læringsteknologi og metodikken. Hun er særlig opptatt av mulighetene i ny teknologi og av å skape personlige, meningsfulle og målrettede læringsopplevelser i stor skala.

CEO | Attensi

Trond var med på å grunnlegge Attensi i 2012, med en drøm om å skape et selskap som skulle forandre både læring i næringslivet og menneskers liv. Ti år senere har Attensi vokst til en virksomhet i rask ekspansjon, med kunder over hele verden og team i Oslo, London, Stockholm, Köln og Boston. Visjonen hans om spillbasert simuleringsopplæring er inspirert av en unik kombinasjon av erfaring, blant annet som opplæringsrådgiver i McKinsey og som CEO i dataspillutvikleren Funcom.

Innovasjonsleder L&D | Jotun

Med en mastergrad i internasjonal business fra Aston University og et kurs i immersiv teknologi fra NTNU tilfører han Jotun et unikt perspektiv. Han er dyktig til å bruke teknologi til å skape forretningsverdi og til å få andre til å yte sitt beste. Han tilfører Jotun et unikt perspektiv ved å kombinere forretningsforståelse, teknologisk kompetanse og ekspertise innen læring og utvikling.