Bli en game changer idag!

 

Attensi drives av mennesker, og ikke bare av hvilke som helst mennesker – men av vårt glimrende, dedikerte og lekne team av game changere.

Vi ansetter innovatører.

De nysgjerrige. De med unike idèer. De med et åpent sinn.

Og det skader heller ikke hvis du liker å ha det gøy.

 

Bli vår neste game changer ►

 

Hva betyr det å være en game changer?

 

Godt spørsmål. For oss er det et mindset.

Det handler om å bruke ditt unike perspektiv og ferdigheter til å påvirke det du gjør i din arbeidshverdag.

Oppdage nye måter å løse et gammelt problem på. Ha et ferskt perspektiv på status quo. Eller kanskje bare levere resultater som yter det lille ekstra.

Vår suksess er bygd på en lang liste av disse små seierne, og nå ønsker vi at din suksess skal bli en del av vår.

 

Finn din neste drømmejobb hos oss ►

 

Vår historie

 

🧠 Psykologi

👩🎓  Læring på arbeidsplassen

🎮 Videospill

Du tenker kanskje at dette er en uvanlig trio å starte et selskap rundt? Men det er disse tre elementene som startet Attensis reise, med visjonen om å alltid endre og utvikle måten organisasjoner trener sine ansatte på.

 

 

Vårt lederteam besitter erfaring og kompetanse fra noen av de de største videospillutgiverne i Europa, og vet hva som trengs for å gjøre interaktive opplevelser engasjerende og meningsfylte.

Andre ansatte er kliniske psykologer. De bringer med seg et hav av kunnskap om hvordan mennesker husker og lærer best. Og ikke minst hvilke mentale veisperrer som må overvinnes for å sikre at ny kunnskap sitter.

I 2012 startet vi å tilby løsninger bygget på denne kjernekompetansen til L&D-verdenen. Vi skapte en helt ny type trening for bedrifter – spillbasert simuleringstrening.

Spol frem til i dag, og vi har levert våre løsninger i over 140 land, på mer enn 30 språk, og vokst til å bli over 140 ansatte, med 3 kontorer rundt om i verden. Og vi har så vidt begynt.

 

Bli med og form hva som skjer videre ►

 

Våre verdier

Game changer

Det er selve kjernen i alt vi gjør. Det er våre game changere, som som driver Attensi fremover. Hvert Attensi prosjekt starter med de samme spørsmålene;

«Tilbyr dette noe annerledes og nytt? Og hvis ikke, hvofor gjør vi det?»

Gjennom innovative løsninger sørger vi for at våre kunder alltid oppnår målbare resultater som har verdi for bedriften.

Superrask

Pharma Skills

Vi eksperimenterer, vi gjentar og vi fikser raskt. Superraskt. Vi tar til oss lærdom og fortsetter videre. Vi beveger oss alltid fremover.

Vi er stolte av å kunne glede våre kunder og kolleger ved å være (super)raske og kontinuerlig jobbe for det absolutt beste resultatet.

Persondrevet

Vi er egalitære og holder hierarkiet til et minimum. Vi ønsker alle tanker og meninger velkommen, uansett hva.

Fremover alt er vi stolte av vår varme, åpne og nyskjerrige kultur. Vi er omgjengelige, ærlige og alltid tilgjengelige for å strekke ut en hånd og hjelpe.

Hvor vi holder til

Oslo, Norway

 

Forsikringsparken, Gaustadalléen 21, 0349 OSLO

London, UK

 

32 Blackfriars Road, South Bank, London, SE1 8PB

Finn oss på sosiale medier

Du kom deg helt ned hit?

Det krever utholdenhet og nyskjerrighet.

Ser ut som at du har kommet til rett sted!

 

Bli vår neste game changer ►