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Leuchtende geometrische Kontur über der Erdkrümmung mit einem Lichtblitz

Research & Insights

Lernen Sie das Team Research & Insights von Attensi kennen

Lernen Sie unsere Expertinnen und Experten kennen: die Stimmen hinter Attensis Forschung, Innovation und Thought Leadership rund um Lernen und Leistung am Arbeitsplatz.

Bekannt aus und ausgezeichnet von

  • Forbes
  • The Hill
  • CNBC
  • HRO Today
  • BBC
  • Fast Company
  • The Sunday Times
  • Harvard Business Review
  • Financial Times
  • Sky News
  • PR Week
  • Royal Television Society
  • BAFTA
  • Emmy Awards

CEO und Mitgründer

Trond Aas

Ein sitzender Mann spricht zum Publikum, neben ihm steht eine Frau, dahinter eine Folie mit den Namen zweier Redner

Trond hat Attensi vor fast 14 Jahren mitgegründet und stellt seit mehr als einem Jahrzehnt traditionelle Ansätze des Lernens am Arbeitsplatz infrage. Sein Standpunkt: Training sollte an der Leistungssteigerung gemessen werden, nicht an Abschlussquoten.

Als Mitgründer und CEO treibt er Attensis Mission voran, die Kompetenzentwicklung in Unternehmen mit KI-gestütztem, spielbasiertem Training grundlegend zu verändern.

Trond hat Physik an der Universität Oslo und am Georgia Institute of Technology studiert und spricht regelmäßig über KI, Lernwissenschaft und Skill Mastery. Seine Insights und Thought Leadership erschienen in führenden Publikationen wie Harvard Business Review, Forbes, Fast Company, Sunday Times, Financial Times und HRO.

  • Siobhan Lipnicki lächelnd im runden Porträt, langes welliges Haar, dunkler Hintergrund

    Siobhan Lipnicki

    Direktorin für Kommunikation und Public Relations

    Siobhan kam aus dem Newsroom zu Attensi. Zuletzt war sie News Editor bei Sky News und dafür verantwortlich, die wichtigsten Geschichten zu erkennen und zu gestalten. Heute ist sie Global Director of Communications and Public Relations bei Attensi und leitet die weltweite PR- und Kommunikationsarbeit des Unternehmens. Die erfahrene Journalistin und Kommunikationsspezialistin war mit ihrer Arbeit in führenden Medien wie BBC, Sky News, Fast Company und PR Week vertreten. Zudem erhielt sie Branchenauszeichnungen von RTS, BAFTA, Emmy und BJTC.

    Mit Siobhan auf LinkedIn vernetzen
  • Sondre Lien Julsrud im runden Porträt, dunkelblaues Jackett über schwarzem Oberteil, grauer Hintergrund

    Sondre Lien Julsrud

    Direktor für Verhaltenswissenschaft

    Sondre kommt aus der Assessment-Branche zu Attensi: Siebeneinhalb Jahre war er bei Assessio, einem der größten Anbieter von Talent Assessments in den nordischen Ländern, zuletzt als Global Head of Solutions. Bei Attensi verbindet er Verhaltenswissenschaft und Leistung am Arbeitsplatz und sorgt dafür, dass die Lösungen des Unternehmens auf belastbarer Evidenz und messbaren Ergebnissen beruhen. Seine Arbeit spielt eine zentrale Rolle dabei, Attensis Forschungsagenda voranzubringen und zu verstehen, wie Unternehmen mit Training Fähigkeiten aufbauen, Verhalten ändern und Leistung in großem Maßstab verbessern.

    Mit Sondre auf LinkedIn vernetzen

Warum unsere Forschung zählt

Forschung, die die Debatte voranbringt

Frau im Profil, über ihrem Gehirn ein leuchtendes digitales Netzwerk

In Zeiten der Informationsflut konzentrieren wir uns auf Forschung, die glaubwürdig, relevant und wirklich nützlich ist. Wir verbinden Verhaltensdaten in großem Maßstab, akademische Methodik und journalistisches Storytelling und veröffentlichen Studien darüber, wie Menschen bei der Arbeit lernen und Leistung bringen – als fortlaufende Reihe, bei der Methode und Grenzen mit jedem Ergebnis offengelegt werden.

FAQ

Häufig gestellte Fragen

Antworten auf häufige Fragen zu Attensis Forschung, Publikationen und Presseanfragen.

Presseanfragen

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