Zum Inhalt springen
KI-Coaching-Avatar von Attensi RealTalk

Psychische Gesundheit am Arbeitsplatz zur Priorität machen

Ein Arbeitsplatz, an dem psychische Gesundheit Priorität hat, unterstützt nicht nur Mitarbeitende – er verändert Produktivität, Motivation und Kultur. Erfahren Sie, wie Sie mit dem KI-gestützten, spielbasierten Training von Attensi ein resilientes Team aufbauen, das aufblüht.

Warum psychische Gesundheit am Arbeitsplatz zählt

Psychische Gesundheit betrifft alle am Arbeitsplatz. Wer in die Sensibilisierung für psychische Gesundheit investiert, schafft ein unterstützendes und motiviertes Arbeitsumfeld. Ohne die richtigen Werkzeuge und Schulungen erleben viele Mitarbeitende Burnout, Fehlzeiten und sinkende Produktivität. Wussten Sie schon?

52%
der Mitarbeitenden fühlten sich im vergangenen Jahr durch ihre Arbeit ausgebrannt.
74%
der Mitarbeitenden halten es für angemessen, am Arbeitsplatz über psychische Gesundheit zu sprechen, aber nur 58% fühlen sich dabei wohl.
1 von4
Mitarbeitenden sind mit der Kultur an ihrem Arbeitsplatz unzufrieden.1

t

Das Training von Attensi zur Sensibilisierung für psychische Gesundheit setzt genau hier an und befähigt Teams auf allen Ebenen, ein resilienteres und unterstützenderes Arbeitsumfeld zu schaffen.

Unser Training zur Sensibilisierung für psychische Gesundheit

Unser Training richtet sich an Mitarbeitende, Führungskräfte und HR-Fachleute und vermittelt praktische Fähigkeiten und Wissen, die das Wohlbefinden am Arbeitsplatz spürbar verbessern.

  • Nahaufnahme gefalteter Hände während einer Beratungssitzung, daneben werden Notizen auf einem Klemmbrett gemacht

    Psychische Belastungen erkennen

    Frühe Anzeichen psychischer Probleme erkennen und handeln, bevor sie sich verschärfen.

  • Zwei Mitarbeitende unterhalten sich lachend auf einem Sofa, ihre Smartphones in der Hand

    Unterstützende Gespräche führen

    Sensible Themen mit Sicherheit, Empathie und Verständnis ansprechen.

  • Mitarbeitende applaudieren, während sich ein Mann und eine Frau in einem Großraumbüro die Hand geben

    Eine positive Kultur schaffen

    Gewohnheiten im Arbeitsalltag fördern, die Gespräche über psychische Gesundheit normalisieren und das Wohlbefinden stärken.

Anpassbare, umfassende Trainingslösungen für psychische Gesundheit

Unser Training zur psychischen Gesundheit am Arbeitsplatz basiert auf der KI-gestützten All-in-one-Plattform für Kompetenzentwicklung von Attensi und liefert maßgeschneiderte Lösungen für die besonderen Herausforderungen Ihrer Organisation.

Unsere Lösungen lassen sich vollständig an die Anforderungen Ihrer Organisation anpassen. Gestalten Sie Trainingsinhalte und Vermittlungsformen mithilfe von KI-Technologie und Expertenwissen und schaffen Sie wirkungsvolle, maßgeschneiderte Lösungen.

Warum Attensi der richtige Trainingspartner für Sie ist

Wir verbinden wissenschaftlich fundierte Ansätze für psychische Gesundheit mit KI-gestützten, gamifizierten Trainingslösungen, die Ergebnisse liefern.

  • Attensi-Verhaltenstraining: Mitarbeiterin schließt einen Durchgang ab

    Attensi verbindet Psychologie und immersive Lerntechniken mit KI zu wirkungsvollen, packenden Trainingserlebnissen, die echte Verhaltensänderung bewirken.

  • Compliance-Training mit Attensi Comply auf Laptop, Tablet und Smartphone

    Unser gesamtes Training ist vollständig anpassbar und geht auf die individuellen Herausforderungen Ihres Unternehmens ein – für Relevanz und Wirksamkeit bei allen Teilnehmenden.

  • Illustration des Attensi Portals auf einem iPad

    Mit integrierten Analysen und Leistungstracking befähigen wir Unternehmen, Wirkung zu messen und greifbare Ergebnisse für die psychische Gesundheit am Arbeitsplatz zu erzielen.

Verändern Sie Ihren Arbeitsplatz noch heute

Machen Sie den ersten Schritt zu einem gesünderen, unterstützenderen Arbeitsplatz. Buchen Sie eine kostenlose Demo und sehen Sie, wie wir Ihr Team stärken und Ihre Organisation verändern.

Quellen:

  1. National Alliance on Mental Illness. (2024). The 2024 NAMI Workplace Mental Health Poll. Verfügbar unter: https://www.nami.org/support-education/publications-reports/survey-reports/the-2024-nami-workplace-mental-health-poll/