Attensi freut sich über die Partnerschaft mit FIDL, einem norwegischen Unternehmen, das sich dem unterhaltsamen und inspirierenden digitalen Lernen widmet. Die Gamification-Lösungen von Attensi bieten eine technische Plattform, mit der FIDL seinen Nutzern in verschiedenen Branchen ansprechende und effektive Lernkurse anbieten kann.
„Wir brauchten eine Technologieplattform, die den Ansprüchen der FIDL gerecht werden konnte“,
sagt Kristian A. Hauan, Chief Executive Officer bei FIDL.„Was Attensi auszeichnet, ist die eingebaute Spielpsychologie“.
„Wir wollen das beste Kundenerlebnis schaffen, das es gibt“,
sagt Morten Ulriksen, Chief Learning Officer, FIDL.
Diese Aussage spiegelt die Philosophie von FIDL und Attensi wider, wenn es um Lernen und Entwicklung geht. Die Partnerschaft steht für das Engagement, die Art und Weise, wie die Welt das Lernen sieht, zu verändern und den Nutzer in den Mittelpunkt zu stellen.
Attensi ist ein weltweit führender Anbieter von gamifizierten Trainingslösungen, die die Kraft des Spiels nutzen, um das Lernen unterhaltsam, ansprechend und effektiv zu gestalten. Diese innovativen Schulungslösungen werden über mehrere Plattformen und in einer Reihe von Sprachen angeboten, mit dem Ziel, Unternehmen zu befähigen, das volle Potenzial ihrer Mitarbeitenden zu entfalten.
Mit einer nachweislichen Erfolgsbilanz bei der Schließung von Wissenslücken revolutioniert Attensi die Art und Weise, wie Unternehmen das Thema „Learning and Development“ angehen.
FIDL ist ein norwegisches Unternehmen, das es sich zur Aufgabe gemacht hat, unterhaltsame, inspirierende und leicht zugängliche digitale Lernkurse für Nutzer aus verschiedenen Branchen anzubieten. Durch die Partnerschaft mit Attensi hat sich das Unternehmen eine Plattform gesichert, die durchgängig ein außergewöhnliches Lernerlebnis bietet und seinem Anspruch gerecht wird, eine führende Position im Bereich des digitalen Lernens einzunehmen. Möchten Sie den Ansatz Ihrer Organisation im Bereich L&D verändern? Die Lösungen von Attensi befähigen Ihre Mitarbeitenden, herausragend zu werden.