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Attensi SKILLS

Dies ist keine Standardlösung für mobiles E-Learning.

Attensi SKILLS schafft mit Spielen und interaktiven Herausforderungen eine große Wirkung in der Organisation und bindet Ihre Mitarbeiter ein.

Wählen Sie aus einer Reihe von herausfordernden Minispielen, um Ihre ganz eigenen Trainingsmodule zu erstellen

Verfolgen Sie die Ergebnisse Ihrer Teams und messen Sie die Ergebnisse anhand Ihrer KPIs.

Demo buchen

Herausfordern. Fesseln. Wiederholen.

Für den mobilen Einsatz geschaffen

Dieses bahnbrechende Mobile-First-Konzept ermöglicht es Ihren Teams, unsere flexiblen, kleinen Minispiele jederzeit unterwegs zu spielen, wann immer es ihnen am besten passt.

Legitime, anspruchsvolle Spielengines

Verknüpfen Sie den Spielspaß einer ausgefeilten Spieltechnologie mit den wichtigsten Informationen Ihres Unternehmens.

Module, auf die Ihre Teams immer wieder zurückkommen wollen

Wir kombinieren die besten Elemente von Spielen mit verhaltensbezogenen und psychologischen Erkenntnissen, um immersive, interaktive und hochgradig fesselnde Lernerfahrungen zu schaffen.

Training für den Alltag

Schaffen Sie realistische, alltagsbezogene Szenarien in Ihren Modulen, die relevant sind und den Nutzern eine aufschlussreiche Erfahrung bieten.

Jeder Tag ist ein „Aha“-Moment!

Wie BSH Home Appliances Northern Europe mithilfe von gamifizierten Schulungen seinen Umsatz um über 25% steigern konnte

Physische Einzelhandelsgeschäfte stehen im ständigen Wettbewerb mit ihren Online-Kollegen. Das Schaffen von unvergesslichen und angenehmen Einkaufserlebnissen mit ausgezeichneten Produktkenntnissen ist das, was den physischen Einzelhandel auszeichnet. BSH Appliances Northern Europe erkannte, dass sie einen erstklassigen Service mit hochqualifizierten Mitarbeitern anbieten mussten.

Sie wandten sich an Attensi, um eine Schulungslösung der nächsten Generation zu entwickeln, die bei der Vermittlung von Produktkenntnissen hilft.

Das Ziel? Ganz einfach. Verbesserung der Verkaufszahlen in den Geschäften durch verbesserte Produktkenntnisse.

Der Pilotversuch erfolgte zunächst in 20 Geschäften und konzentrierte sich auf hochwertige Waschmaschinen der Marken Bosch und Siemens – jeweils mit automatischer Dosierfunktion.

Die Ergebnisse? Sie sprechen für sich selbst:

 

In den Geschäften, in denen die Mitarbeiter die Schulung absolvierten, stiegen die Verkaufszahlen der Geräte um 26,2%, während in den Geschäften, die nicht an der Schulung teilnahmen, ein Rückgang von 13% zu verzeichnen war.

Auch das Feedback der Mitarbeiter war positiv: 100% der Teilnehmer waren der Meinung, dass die Schulung ihre Fähigkeit verbessert hat, den Kunden Produkte zu empfehlen.

Mitarbeiter verbrachten bereitwillig 90 Minuten oder mehr mit dem „Spielen“ von Schulungsanwendungen, was zu einer Verbesserung der Produktkenntnisse um 93% führte.

Es ist für jeden etwas dabei

Attensi SKILLS richtet sich an alle Lerntypen. Letztendlich ist Spielen etwas Universelles.

 

Minispiele

In jedem Szenario Ihres Attensi SKILLS sind 10-15 Minispiele enthalten – eine leistungsstarke Methode, um das Wissen Ihrer Teams zu erweitern.

Tools für die Dialogerstellung

Interagieren Sie mit virtuellen Charakteren in realistischen und relevanten Dialogen.

Planen Sie die Lernwege der Teilnehmer

Geben Sie Ihren Schulungsmodulen einen Kontext. Erstellen Sie mit der illustrierten Kartenfunktion eine einfache Karte Ihrer Lernreise.

Wettbewerbs-Modus

Teams haben im Wettbewerbs-Modus die Möglichkeit, gegeneinander anzutreten.

Wer wird der Sieger sein?

Bestenlisten

Sammeln Sie Punkte und arbeiten Sie sich in der Rangliste nach oben. Sehen Sie zu, wie der Wettbewerbsinstinkt zum Vorschein kommt und die Spieler sich stärker auf das Spiel einlassen.

Wiki

Ergänzen Sie Ihre Module mit Hilfe der Wiki-Funktion um unterstützende Dokumente. Ihr Team kann seine Dokumente im wahrsten Sinne des Wortes in der Tasche tragen.

Zertifikate

Ihre Teams werden das Gefühl haben, etwas erreicht zu haben, wenn sie zertifiziert werden. Führungskräfte können ganz einfach verfolgen, wer seine Module wann abgeschlossen hat.

Kurzanleitungen

Wir haben eine Reihe von Anleitungen in SKILLS integriert. Ihr Team wird sich schon in Kürze mühelos auf Ihrer Attensi-Plattform zurechtfinden.

Erling Grimstad ist dem Spiel immer einen Schritt voraus

„Attensi erstellt gamifizierte Trainingssimulationen, die – wie jedes Spiel – viel interaktiver und unterhaltsamer sind. In jeder Phase des Durchlaufs müssen Sie Ihr Verständnis unter Beweis stellen, um voranzukommen und schließlich zertifiziert zu werden.“

In einer Zeit, in der neue AML-Vorschriften eingeführt wurden, hat sich Erling Grimstad mit Attensi zusammengeschlossen, um eine App zu entwickeln, die das Team bei der Einhaltung der Vorschriften und der Kenntnis der sich ändernden Vorschriften unterstützt.

„Mit der AML App können Mitarbeiter innerhalb weniger Tage zertifiziert werden. Aber die Lernreise ist noch nicht zu Ende – nach der Zertifizierung veranlasst der unterhaltsame Charakter eines gamifizierten Trainingsprozesses die Mitarbeiter, weiter zu trainieren. Wir haben noch nie dagewesene Engagementzahlen verzeichnet.“

Der Inhalt wird regelmässig aktualisiert, um neuen Gesetzen und neuen Trends und Mustern bei kriminellen Aktivitäten Rechnung zu tragen. Unsere neueste Arbeit mit Erling Grimstad befasst sich mit der Entwicklung der Dialoge im Spiel, da diese Szenarien die motivierendste und praktischste Seite der AML-App sind.

Sprechen Sie jetzt mit einem unserer Experten, um zu erfahren, wie Attensi Ihrem Unternehmen helfen kann.

Skalieren Sie Ihre SKILLS

Die Bereitstellung von qualitativ hochwertigen Schulungen in großem Umfang war schon immer eine Herausforderung für einige der größten Organisationen der Welt.

Diese Mobile-First-Technologie könnte nicht einfacher in Ihrem Unternehmen eingesetzt werden.

Verfolgen Sie die Bestenlisten, tauchen Sie in die neuesten Minispiele ein und engagieren Sie Ihre Teams grenzübergreifend.

Onboarding mit Attensi SKILLS

Zeit, Geld, einen Veranstaltungsort finden, große Gruppen an einem Ort versammeln – Onboarding-Schulungen haben ihre Herausforderungen.

Attensi SKILLS ist eine schnelle, bequeme und flexible Möglichkeit, Ihre neuen Teammitglieder auf informative und spannende Weise in Ihr Unternehmen einzuführen.

Kombinieren Sie die Plattformen Attensi SKILLS und Attensi PROCESS, und Ihre neuen Mitarbeiter sind im Handumdrehen einsatzbereit.

Fördern Sie Ihr Talent

Mehr als 93% der modernen Arbeitnehmer geben an, dass sie länger bei einem Unternehmen bleiben würden, wenn dieses ein hochwertiges Lern- und Entwicklungsprogramm anbietet.

Alle Attensi-Minispiele sind so konzipiert, dass sie in kleinen, wiederholbaren Einheiten gespielt werden können. Absolvieren Sie die Module so oft Sie wollen und frischen Sie beliebige Fähigkeiten auf.

Demo buchen

Branchenführende Cloud-Technologie

Attensi SKILLS wird von der Attensi-Plattform unterstützt, einer branchenführenden Software-as-a-Service-Plattform zur Verwaltung und Entwicklung Ihrer Inhalte, Benutzer und Zugriffsrichtlinien.

Cloud-basierte SaaS-Plattform

  • Rund um die Uhr verfügbar
  • Keine Kosten für Hardware oder Infrastruktur
  • Leistungsstarke Schnittstellen für Integration und Identitäts- und Zugriffsmanagement

Toolset ohne Code

  • Schnelle und verbesserte Verwaltung von Inhalten
  • Leichte Anwendung für die IT-Verwaltung
  • Befähigen und engagieren Sie Geschäftsanwender

3D-Simulations-Engine der nächsten Generation

  • Realistische 3D-Charaktere, Umgebungen, Stimmen und Beleuchtung
  • Leistungsstarke Gameplay- und Authoring-Tools für Simulationen
  • Unterhaltsame Progressions- und Punktesysteme

Branchenführende Multiplattform-Unterstützung

  • Für Desktop, Tablet und Handy geeignet
  • Leistungsstarke Unterstützung für VR-, AR- und MR-Plattformen
  • Unterstützt Master Data Management (MDM) und Bring Your Own Device (BYOD) Modelle

Gründliche Big-Data-Analysen

  • Einzigartige Lerneinblicke und Leistungsmanagement
  • Steigern Sie das Engagement durch Echtzeit-Feedback und Analysen
  • Verbessern Sie mithilfe von Big Data die Qualität zukünftiger KPIs

Sicherheit und Datenschutz durch Design

  • ISO-20071-zertifizierte Organisation und Plattform
  • GDPR-konform
  • Sorgfältige Verwaltung der Informationssicherheit und der digitalen Rechte